19 صفر 1441

تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۱۰/۰۶ ۰۷:۵۴:۲۸
کد مطلب:  s7aFNCCt
طی اطلاعیه ای از سوی ستاد استخدام آموزش و پرورش استان ؛
نتایج و نحوه مراجعه پذیرفته شدگان آزمون استخدامی آموزش و پرورش اعلام شد

طی اطلاعیه ای از سوی ستاد استخدام آموزش و پرورش استان نتایج و نحوه مراجعه پذیرفته شدگان آزمون استخدامی دستگاه تعلیم و تربیت اعلام شد.

به گزارش اداره اطلاع رسانی و روابط عمومی اداره کل آموزش و پرورش استان آذربایجانشرقی طی اطلاعیه ای از سوی ستاد استخدام آموزش و پرورش استان نتایج و نحوه مراجعه پذیرفته شدگان آزمون استخدامی دستگاه تعلیم و تربیت اعلام شد.

بر اساس همین گزارش و اطلاعیه

 شماره (1) ستاد مصاحبه آزمون استخدام پیمانی سال 1395

اداره کل آموزش و پرورش استان آذربایجان شرقی

به اطلاع آن دسته از داوطلبانی که در ردیف معرفی شدگان سه برابر ظرفیت آزمون استخدامی 10000 نفری وزارت آموزش و پرورش سهمیه استان آذربایجان شرقی قرار گرفته اند، می رساند برنامه زمان بندی بررسی مدارک و مستندات ، معاینه پزشکی و مصاحبه راه یافتگان به مرحله 3 برابر ظرفیت استخدامی در قالب اطلاعیه شماره (2) در سایت های معاونت توسعه مدیریت و پشتیبانی اداره کل آموزش و پرورش استان آذربایجان شرقی ( poshtibani.ea.medu.ir) ، دانشگاه فرهنگیان پردیس علامه امینی تبریز (http://taap.cfu.ac.ir/) و دانشگاه فرهنگیان پردیس فاطمه الزهرا(س) تبریز (http://tfu.cfu.ac.ir/) به اطلاع داوطلبان ارجمند خواهد رسید . بدیهی است اطلاعیه های بعدی نیز از همین سایت ها اعلام خواهد شد و داوطلبان موظف هستند در هر مرحله از اقدام ، مطابق با اطلاعیه های مندرج اقدام نمایند .

پذیرفته شدگان می بایست بر اساس برنامه زمانی اعلام شده با در دست داشتن مدارک ذیل در محل برگزاری مصاحبه حضور یابند :

یادآوری : مدارک باید به ترتیب ذکرشده از ردیف اول تا یازدهم در یک پوشه روغنی به رنگ زرد قرارگیرد :

1.کارنامه چاپ شده از سایت سازمان سنجش .

2.پنج قطعه عکس تمام رخ 3*4 تهیه شده در سال جاری .

3.اصل و 2 سری تصویر تمام صفحات شناسنامه .

4.اصل و 2 سری تصویر پشت و روی کارت ملی .

5.اصل و 2 سری تصویر کارت پایان خدمت یا معافیت ( برادران ) .

6.اصل و 2 برگ تصویر دانشنامه یا گواهی نامه موقت فارغ التحصیلی مطابق با مدرک تحصیلی مجاز در کد شغل- محل انتخابی

یادآوری : داوطلبانی که با مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد در آزمون شرکت نموده اند اصل و دو برگ تصویر مدرک تحصیلی لیسانس خود را نیز بایستی ارایه نمایند .

7.اصل گواهی و سوابق خدمت غیر رسمی و تمام وقت در دستگاه های اجرایی مندرج در آگهی استخدامی برای داوطلباني که به جهت داشتن کبر سنی به هنگام ثبت نام اعلام داشتن سابقه خدمت تمام وقت دولتی نموده اند.

8.مدارک مربوط به بومی بودن در کد شغل محل انتخابی مطابق اطلاعیه ثبت نام (حسب مورد براساس هريك از موارد ذكر شده در بندهاي ده گانه ذكر شده در آگهی استخدامی) . بدیهی است داوطلبانی که شهرستان محل تولدشان طبق شناسنامه ، با شهرستان مندرج در دامنه پذیرش کدشغل محل مورد تقاضا براياستخدام يكي باشد و نیز داوطلبانی که از سهمیه بومی استفاده ننموده اند نیازی به ارایه مدرک برای بومی بودن ندارند ولی سایر داوطلبان موظف به ارایه مدرک دال بر بومی بودن در محل قبولی خود می باشند .

9.اصل معرفی نامه از بنیاد شهید و امور ایثارگران (برای افراد خانواده شهداء ، جانبازان و آزادگان) یا ناحیه مقاومت سپاه پاسداران (برای رزمندگانی که به صورت داوطلبانه در جبهه های نبرد حق علیه باطل در زمان جنگ خدمت نموده اند و خانواده آنان) در مورد داوطلبانی که در کارنامه آنان سهمیه ایثارگری درج شده است .

10.اصل معرفی نامه از سازمان بهزیستی استان در مورد داوطلبانی که در کارنامه آنان سهمیه معلول درج شده است .

11.معرفی نامه از بنیاد ملی نخبگان برای داوطلبان نخبه دارای حداقل مدرک کارشناسی . ( موضوع بخشنامه شماره 710/34 مورخ 1392/7/29 )

12.مقاله ، تحقیق ، ترجمه مرتبط با رشته شغلی و نیز گواهی مربوط به تجربه عملی مرتبط با رشته شغلی و مدارک مربوط به آشنایی با نرم افزارهای کاربردی مرتبط با رشته شغلی انتخابی . (این مدارک در قسمت مصاحبه مورد استفاده خواهد بود)

13.مدارک مربوط به گزینش مندرج در بند 3 تذکر .

تذکرات :

1.در صورتی که پذیرفته شده واجد همه شرایط مندرج در آگهی استخدامی ( سن ، مدرک و رشته تحصیلی ، سهمیه های مندرج در کارنامه از قبیل بومی ، ایثارگری 25%، رزمندگان 5 % و بهزیستی 3%) باشد ، نسبت به واریز هزینه مصاحبه (مبلغ و شماره حساب متعاقباً در اطلاعیه شماره 2 اعلام خواهد شد) اقدام خواهد نمود.

تبصره : چنانچه داوطلبی بدون توجه به آگهی استخدامی ، خود را به عنوان بومی شهرستانی کد شغل محل انتخابی معرفی نموده و قادر به ارایه مدرک بومی شهرستانی آن کدشغل محل نگردد ، کارگروه بررسی مدارک و مستندات ، نسبت به حذف امتیاز بومی در کد شغل محل انتخابی چنین داوطلبی اقدام و در صورتی که با حذف اولویت بومی ، داوطلب در فهرست 3 برابر ظرفیت کدشغل محل انتخابی قرار نگیرد ، از چرخه رقابت با سایر داوطلبان حذف و به جایگزینی وی از سایر داوطلبان واجد شرایط دعوت به عمل خواهد آمد .

2.در صورتی که داوطلب براساس تشخیص پزشک معتمد آموزش و پرورش ، دارای شرایط جسمانی لازم برای شغل معلمی شناخته شود با دریافت فرم مربوط به مرحله مصاحبه معرفی می شود.

3.پس از اتمام مراحل معاینه پزشکی و مصاحبه ، داوطلب بایستی دو برگ فرم گزینش مندرج در پیوست این اطلاعیه را به همراه تصویر تمام صفحات شناسنامه ، تصویر کارت ملی ، تصویر مدرک تحصیلی ، تصویر پایان خدمت یا معافیت دایم ، تصویر گواهی ایثارگری یا بسیج (در صورت داشتن) ، یک قطعه عکس پشت نویسی شده داخل پاکت ، تصویر مدارک مربوط به کسب مقام ، تشویق در زمینه های علمی ، فرهنگی ، ورزشی ، قرآنی در سطوح مختلف و تصاویر سایر فعالیت های اجتماعی و فرهنگی ، به نماینده هسته گزینش استان مستقر در محل برگزاری مصاحبه تحویل نماید . فرم های گزینش به صورت پشت و رو چاپ و دو قطعه عکس از چهار قطعه عکس مندرج در بند 2 به فرم های مذکور الصاق شده و فرم ها به صورت دقیق و با خط خوانا تکمیل گردند .

تذکر خیلی مهم : داوطلبانی که به هر دلیل نتوانند در موعد اعلام شده نسبت به ارایه مدارک مورد نیاز اقدام نموده و یا در مراحل بعدی ( معاینه پزشکی و مصاحبه ) حضور یابند ، به عنوان منصرف از استخدام شناخته خواهند شد و متعاقبا هیچ حقی برای این قبیل داوطلبان متصور نمی باشد .

4.انجام مصاحبه و بررسی مدارک داوطلبان مطابق با برنامه زمان بندی که متعاقباً در قالب اطلاعیه شماره 2 اعلام خواهد شد ، در محل های ذیل صورت خواهد پذیرفت :

خواهران : دانشگاه فرهنگیان - پردیس فاطمه الزهرا(س) به نشانی تبریز- خیابان قطران جنوبی- جنب سالن ورزشی امام خمینی (ره) - آدرس وب سایت پردیس فاطمه الزهرا(س) ، http://tfu.cfu.ac.ir/ ، شماره تلفن تماس : 34438116

برادران : دانشگاه فرهنگیان- پردیس علامه امینی به نشانی تبریز - میدان دانشسرا- ساختمان شهید رجایی تبریز  آدرس وب سایتhttp://taap.cfu.ac.ir/ ، شماره تماس 35232210

  

ستاد مصاحبه آزمون استخدام پیمانی آموزش و پرورش استان آذربایجان شرقی

به اشتراک بگذارید :